4月15日下午，川投集團黨委副書記、董事鄧凱，集團總會計師、川投航信董事長鄭世紅，集團人力資源部副部長宋一笑到川投航信基金公司調研。

調研中，川投航信總經理高明對公司歷史沿革、經營成果、發(fā)展規(guī)劃以及經營發(fā)展面臨的困難進行了匯報。

鄧凱副書記首先對川投航信成立四年多以來公司干部員工艱苦奮斗、頑強拼搏、勇于創(chuàng)新，在較短時間了實現(xiàn)業(yè)務持續(xù)、迅速增長，取得了良好的經營成果，樹立了優(yōu)良企業(yè)品牌形象給予肯定。

鄧凱副書記強調，一要在公司經營管理過程中要穩(wěn)健經營、穩(wěn)扎穩(wěn)打，把防范風險放在第一位；二要應加強人才隊伍建設，經營班子要有定力，要帶好團隊，要不斷提升領導水平和能力；三要樹立遠大的經營目標，大膽探索經營管理模式創(chuàng)新，建立高度市場化的經營管理體系，充分激發(fā)隊伍潛力，努力將公司打造成集團利潤重要增長點。